Rückblick auf vergangene Förderperioden Einstieg Baden- Württemberg 7 • Fortbildungen/Seminare/Workshops/Fachtagungen für Fachkräfte der öffentlichen und freien Kinder- und Jugendhilfe • Prozessbegleitung [...] Eigene Publikationen • Fragebutton zur Kontaktaufnahme bei rechtlichen oder fachlichen Fragen • Anmeldung zum Newsletter Fachliche Kernaussagen Aussage 1: In Zeiten hoher oder niedriger Zugangszahlen verändern [...] Pauschalhilfe für alle jungen Geflüchteten → Individualhilfen Fachliche Standards vs. aktuelle Notwendigkeit Anpassung an aktuelle Notsituation Fachliche Standards Aussage 2: Junge Menschen mit Fluchtgeschichte

Der hier vorliegende KVJS-Ratgeber „Kleinkindbetreuung“ gibt Trägern von Einrichtungen, Fachkräften, Fachberatungen und Verwaltungen einen Über- blick über Rahmenbedingungen zur Eröffnung und Betriebsführung [...] Pädagogisches Mindestpersonal - 1 Fachkraft nach § 21 LKJHG und - 1 geeignete Betreuungskraft während der gesamten Öffnungszeit Pädagogisches Mindestpersonal 2 Fachkräfte nach § 7 KiTaG in der Haupt- be [...] vereinbaren können. Betriebe sind an Kleinkindbetreuung interessiert, weil sie dadurch qualifizierte Fachkräfte mit Kleinkindern halten oder gewin- nen können. Eine Betreuung und Förderung von Kindern bis drei

Schwierigkeiten“ komplexe soziale Notlagen bedeuten, in denen es keine einfachen Kausalzusammenhänge und somit auch keine ein- fachen, möglichst linearen Lösungen gibt. Im Bausteine-Projekt geht man den [...] verschiedene Abteilungen verteilt: • „Die Fachstelle zur Verhinderung von Wohnungslosigkeit ist für die Prävention zuständig. (...) • Die Zentrale Fachstelle für Wohnungsnotfallhilfe (ZFS) ist für Unt [...] Straßenbauer, Maschinist, Restaurantfachmann, Schlosser (mit Stap- lerschein + Schweißerschein), Maler und Lackierer, Bäcker, KFZ Mechaniker, Lagerverwalter, Werk- schutzfachkraft). In ausführlichen Gesprächen

ermöglicht. Arbeitsgemeinschaften und Fachgremien In Arbeitsgemeinschaften und Fachgremien sind die öffentlichen und die freien Träger organisiert, Fachdienste kreisangehöriger Gemeinden sowie angrenzende [...] zwischen IB und IBÖ, Phasen der Implemen- tierung, • Zielsetzung und Umsetzung von IBÖ im fachplanerischen und fachpolitischen Kontext, • Exkurs über die Dienstleistungen des KVJS, • Funktionen und Nutzen der [...] Transferangeboten für die Kreise und die Fachöffentlichkeit, • Begleitung und Unterstützung der Integrierten Berichterstattung auf örtlicher Ebene (IBÖ), • Fachveranstaltungen, Fortbildungen und Serviceleistungen

ermöglicht. Arbeitsgemeinschaften und Fachgremien In Arbeitsgemeinschaften und Fachgremien sind die öffentlichen und die freien Träger organisiert, Fachdienste kreisangehöriger Gemeinden sowie angrenzende [...] zwischen IB und IBÖ, Phasen der Implemen- tierung, • Zielsetzung und Umsetzung von IBÖ im fachplanerischen und fachpolitischen Kontext, • Exkurs über die Dienstleistungen des KVJS, • Funktionen und Nutzen der [...] Transferangeboten für die Kreise und die Fachöffentlichkeit, • Begleitung und Unterstützung der Integrierten Berichterstattung auf örtlicher Ebene (IBÖ), • Fachveranstaltungen, Fortbildungen und Serviceleistungen

, sehr geehrte Leserinnen und Leser, auf vielfachen Wunsch haben wir in Abstimmung mit dem Netzwerk Schulsozialarbeit Baden-Württem- berg e. V. für Fachkräfte der Schulsozialarbeit, die kein eigenes Werkzeug [...] Tätigkeitsmerkmale eingetragen werden für die: − eigene interne Dokumentation & Berichterstattung der Fachkräfte, − Generierung von eventuellen Quartalszahlen an die Träger, − Übertragung der Summen am Ende des [...] des Schuljahres in den Online-Erhebungsbogen des KVJS- Landesjugendamtes. Wir hoffen somit den Fachkräften das Ausfüllen unseres Online-Erhebungsbogens zukünftig ein wenig zu erleichtern. Die Exceldatei

de/integrationsaemter > Fachlexikon https://www.bih.de/integrationsaemter/medien-und-publikationen/fachlexikon https://www.bih.de/integrationsaemter/medien-und-publikationen/fachlexikon AusgleichsabgabeZB Ratgeber [...] tigung auf zwei Pflichtarbeitsplätze angerechnet. Was bedeutet Mehrfachanrechnung?12 AusgleichsabgabeZB Ratgeber 51 Fälle der Mehrfachanrechnung auf zwei oder drei Pflicht- arbeitsplätze durch Zulassung der [...] und Förderprogramme sowie den zuständigen IFD (Inte grationsfachdienst). Bei den Einheitlichen Ansprechstellen für Arbeitgeber informieren Fachkräfte Arbeitgeber, wenn es um Leistungen für behinderungsgerechte

Verwendung der FAG-Zuweisungen für fachliche Beratung und Begleitung, Personalschlüssel in der Beratung und Begleitung von Tagespflegepersonen Nach § 29c FAG sind für die fachliche Beratung und Begleitung von [...] Jugendämter wenden genau 15 % der FAG-Zuweisungen für fachliche Bera- tung und Begleitung auf. 16 Jugendämter setzen mehr als 15 % der FAG-Mittel für die fachliche Beratung und Begleitung ein. Landesjugendhilf [...] eine Vollzeitfachkraft (100 % Be- schäftigungsumfang) vor Ort zwischen 60 und 478 Betreuungsverhältnisse. In 23 Jugendamtsbezirken wurde der landesweit empfohlene Personalschlüssel in der fachlichen Beratung

Verwendung der FAG-Zuweisungen für fachliche Beratung und Begleitung, Personalschlüssel in der Beratung und Begleitung von Tagespflegepersonen Nach § 29c FAG sind für die fachliche Beratung und Begleitung von [...] Jugendämter wenden genau 15 % der FAG-Zuweisungen für fachliche Bera- tung und Begleitung auf. 16 Jugendämter setzen mehr als 15 % der FAG-Mittel für die fachliche Beratung und Begleitung ein. Landesjugendhilf [...] eine Vollzeitfachkraft (100 % Be- schäftigungsumfang) vor Ort zwischen 60 und 478 Betreuungsverhältnisse. In 23 Jugendamtsbezirken wurde der landesweit empfohlene Personalschlüssel in der fachlichen Beratung

Prozesse durch Prozessbegleiter:innen. Fachtage auf Landesebene unterstützten und ermöglich- ten die Einbeziehung weiterer Landkreise und Träger in die fachliche Entwicklung. Angeregt und organisiert wur- [...] zung und ständige Aufrechterhaltung eines an den Bedin- gungen der Kommune orientierten fachlichen und fachpo- litischen Entwicklungsprozesses.“ 6 Der Bereich der Familienbildung als (noch nicht überall) [...] Erfahrungen ge- macht und Arbeitsformen erprobt werden. Dabei soll auch der Fachkräfteaustausch gestärkt und, über Fachdiskurse und Good-Practice-Beispiele angeregt, in seiner Qualität sichtbar gemacht und