12-4-WJH1-1 – Frau Kehling, Landesjugendamt Arbeitstagung für WJH-Fachkräfte am 20.03.2012 in Flehingen Hinweise und Empfehlungen für den Arbeitsbereich, Erfahrungsaustauch mit Lösungsvorschlägen Sond

Nachweis eines pädagogischen Abschlusses oder nach Vorliegen der An- erkennung als pädagogische Fachkraft für Kindertagespflege): 1. 525 Euro monatlich (mehr als 180 Betreuungsstunden) 2. 477 Euro monatlich

Nachweis eines pädagogischen Abschlusses oder nach Vorliegen der An- erkennung als pädagogische Fachkraft für Kindertagespflege): 1. 525 Euro monatlich (mehr als 180 Betreuungsstunden) 2. 477 Euro monatlich

Nachweis eines pädagogischen Abschlusses oder nach Vorliegen der An- erkennung als pädagogische Fachkraft für Kindertagespflege): 1. 525 Euro monatlich (mehr als 180 Betreuungsstunden) 2. 477 Euro monatlich

ins Fallmanagement mit einem Wechsel der Fachkraft innerhalb eines Dienstes beziehungsweise des Sozialamtes verbunden ist. Dies muss nicht sein – die Fachkraft sollte aber in der Lage sein, zwischen ihren [...] Konzepte wurden dementsprechend in einem ersten Schritt, abhängig von der fallbezogenen Anzahl an Fachkräften und deren Fachgebiet, in drei Klassen eingeteilt: Bei den meisten Bewerberkreisen (8 von 12) sieht [...] Fachdiensten an einem Fall (Konzepttyp K2). Der Konzepttyp K3, bei dem ausschließlich eine Person/Fachkraft an einem Fall arbeitet, ist in der vorliegenden Stichprobe nur durch einen Bewerberkreis repräsentiert

KAPITEL 1 • §§ 95–98 § 97 Fachkräfte 1Bei der Durchführung der Aufgaben dieses Teils beschäftigen die Trä- ger der Eingliederungshilfe eine dem Bedarf entsprechende Anzahl an Fachkräften aus unterschiedlichen [...] Arbeitsbereichs. 2Das Zahlenverhältnis von Fachkräften zu behinderten Menschen soll im Berufsbildungsbereich 1:6, im Arbeitsbereich 1:12 betragen. 3Die Fachkräfte sollen in der Regel Facharbeiter, Gesellen [...] 124 § 94 Aufgaben der Länder 125 § 95 Sicherstellungsauftrag 126 § 96 Zusammenarbeit 126 § 97 Fachkräfte 127 § 98 Örtliche Zuständigkeit 127 ZB Recht INHALT 13 SG B IX KAPITEL 2 Grundsätze der Leistungen

folgende Fallstudie und schließe die abschließende Übung ab: Marcus arbeitet in einem Team von acht Fachkräften in einem Sportfachgeschäft. Die- ser Laden gehört zu einer landesweiten Kette. Er ist auf Bergsteigen [...] dabei schuldig zu fühlen, • das Recht zu fragen, was er/sie möchte, • das Recht, Informationen von Fachkräften einzufordern, • das Recht, Fehler zu machen, • das Recht, sich dafür zu entscheiden, sich nicht

folgende Fallstudie und schließe die abschließende Übung ab: Marcus arbeitet in einem Team von acht Fachkräften in einem Sportfachgeschäft. Die- ser Laden gehört zu einer landesweiten Kette. Er ist auf Bergsteigen [...] dabei schuldig zu fühlen, • das Recht zu fragen, was er/sie möchte, • das Recht, Informationen von Fachkräften einzufordern, • das Recht, Fehler zu machen, • das Recht, sich dafür zu entscheiden, sich nicht

folgende Fallstudie und schließe die abschließende Übung ab: Marcus arbeitet in einem Team von acht Fachkräften in einem Sportfachgeschäft. Die- ser Laden gehört zu einer landesweiten Kette. Er ist auf Bergsteigen [...] dabei schuldig zu fühlen, • das Recht zu fragen, was er/sie möchte, • das Recht, Informationen von Fachkräften einzufordern, • das Recht, Fehler zu machen, • das Recht, sich dafür zu entscheiden, sich nicht

folgende Fallstudie und schließe die abschließende Übung ab: Marcus arbeitet in einem Team von acht Fachkräften in einem Sportfachgeschäft. Die- ser Laden gehört zu einer landesweiten Kette. Er ist auf Bergsteigen [...] dabei schuldig zu fühlen, • das Recht zu fragen, was er/sie möchte, • das Recht, Informationen von Fachkräften einzufordern, • das Recht, Fehler zu machen, • das Recht, sich dafür zu entscheiden, sich nicht